Fondo Conoscenza: pubblicato l’Avviso 1/2025 per la formazione aziendale

Il Fondo Interprofessionale ha stanziato 2 milioni di euro tramite l’Avviso 1/2025 – Conto Sistema per il finanziamento della formazione aziendale. Apertura domande: 07/04/2025 – Scadenza: 22/12/2025.

Obiettivo

Con l’Avviso il Fondo intende finanziare Piani Formativi aziendali, territoriali e settoriali, finalizzati a sostenere la formazione in ingresso, l’aggiornamento, la riqualificazione, lo sviluppo e la riconversione delle competenze professionali dei lavoratori dipendenti delle aziende aderenti e tesi allo sviluppo economicoproduttivo, sociale ed occupazionale delle imprese e dei lavoratori coinvolti, per ridurre le disparità di genere e per rinforzare i processi di integrazione lavorativa e sociale.

Beneficiari

L’Avviso è rivolto a tutte le aziende aderenti indipendentemente dal settore di appartenenza.

I Piani Formativi possono essere presentati da aziende aderenti a Fondo Conoscenza (limitatamente ai propri dipendenti) e da Enti di Formazione accreditati presso il Fondo, su incarico delle suddette aziende, sia in forma singola che associata.

Interventi ammissibili

Ciascun Piano Formativo può avere ad oggetto una o più tematiche rispondenti al proprio fabbisogno formativo ma è prevista una premialità per i Piani che presentino prevalenti contenuti inerenti una o più aree tematiche prioritarie seguenti:

• Piani Formativi finalizzati a promuovere il welfare aziendale e a incentivare lo sviluppo di progetti in grado di impattare positivamente sulla qualità della vita dei lavoratori e sulla produttività delle imprese
• Piani Formativi finalizzati a promuovere e a sostenere una reale cultura condivisa in materia di sostenibilità ambientale, transizione energetica ed economia circolare.
• Piani Formativi finalizzati all’incremento della cultura della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
• Piani Formativi finalizzati a promuovere la formazione a sostegno dell’innovazione digitale e/o tecnologica di prodotto e/o di nuovi modelli organizzativi dell’impresa
• Piani Formativi finalizzati a sviluppare conoscenze e competenze per integrare e applicare l’intelligenza artificiale (I.A.) e delle tecnologie ad essa connessa nei processi aziendali.
• Piani Formativi finalizzati a promuovere la parità di genere 
• Piani Formativi finalizzati allo sviluppo di percorsi consapevoli in tema di responsabilità sociale d’impresa e sostenibilità integrale attraverso l’acquisizione di competenze in ambito ESG
• Piani Formativi di mentoring e reverse mentoring finalizzati a promuovere le diversità e il dialogo tra le diverse generazioni presenti in azienda e sviluppare strategie e iniziative utili per favorire la crescita aziendale attraverso processi di valorizzazione del capitale umano

Budget e Tipologia di incentivo

Le risorse iniziali destinate al finanziamento dei Piani Formativi sono complessivamente pari a Euro 2.000.000

Il finanziamento concesso per ciascun Piano formativo non potrà superare il valore massimo di Euro 40.000. L’importo varia a seconda della dimensione di impresa, come indicato nella tabella dell’avviso all’art. 11.

I contributi previsti dall’Avviso sono assoggettati a uno dei seguenti regolamenti comunitari:

• Regolamento (UE) N. 651/2014 della Commissione del 17 giugno 2014
• Regolamento (UE) n. 2023/2831 della Commissione del 13 dicembre 2023

Tempi e scadenze

I Piani Formativi possono essere presentati in qualsiasi momento a partire dal 7 aprile 2025 e fino alle ore 24:00 del 22 dicembre 2025, ovvero fino a esaurimento delle risorse

Aggiornamenti e Link

Avviso n. 1/2025 – Conto Sistema – Fondo Conoscenza

Fondo Conoscenza